Référence de l'offre : 20240202-1

Responsable du Service Électricité/Plomberie

Le service « Electricité/ Plomberie », actuellement rattaché au Pôle « Aménagements et Cadre de Vie », est composé de 4 agents.

Cette équipe intervient quotidiennement sur les différents bâtiments, infrastructures de la ville et pour les manifestations.

Afin de répondre aux enjeux d’économie d’énergie, au déploiement du Schéma Directeur de l’Immobilier, la ville de DINAN recrute un nouveau responsable au sein de cette équipe.

Vous avez envie de rejoindre une équipe professionnelle et travailler au cœur d’une collectivité dynamique, rejoignez-nous !

Au sein du service électricité, et sous la responsabilité du Responsable de service Maintenance et logistique, vous serez an charge des missions suivantes :

MISSIONS PRINCIPALES :

  • Assurer l’organisation des services plomberie électricité,
  • Gestion des devis et des commandes du service ; saisie des heures effectuées dans Atal,
  • Travailler en lien avec les différents services de la collectivité et plus particulièrement le service maintenance et logistique,
  • Etre force de proposition sur la modernisation des installations,
  • Etre force de proposition pour des travaux d’économie d’énergie dans les bâtiments (leds, …)
  • Participer aux travaux,
  • Suivi de l’éclairage public,
  • Montage des installations provisoires pour les manifestations,
  • Montage des éclairages de Noël,
  • Sonorisation des cérémonies,
  • Travaux divers avec les nacelles,
  • Suivi des contrôles périodiques dans les bâtiments et lever les prescriptions,
  • Travaux de petit entretien dans le domaine de la plomberie (remplacement de petits matériels),
  • Renfort occasionnel du service Logistique lors des évènements,
  • Toutes missions complémentaires demandées par le chef de service en fonction des besoins des services.

SAVOIRS, SAVOIR-ETRE ET SAVOIR-FAIRE ATTENDUS :

  • Bonnes connaissances dans les domaines de l’électricité et de la plomberie ;
  • Connaissance de la sécurité du montage de matériels de fêtes,
  • Maîtrise de l’outil informatique indispensable,
  • Habilitations électriques
  • Permis VL,
  • CACES R 486 plateforme élévatrice de personnel ;
  • AIPR
  • Bonne condition physique ;
  • Esprit d’équipe ;
  • Disponibilité ;
  • Polyvalence ;
  • Bonne connaissances des règles d’utilisation en sécurité des matériels et des produits utilisés.
  • Respecter le devoir de réserve.

SPECIFICITES DU POSTE :

  • Travail de 08h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30.
  • Travail en dehors des horaires pour certaines manifestations et cérémonies.

Rémunération :

En référence à la grille indiciaire des Adjoints Techniques ou agents de maitrise (catégorie C) + régime indemnitaire + CIA sous conditions + prime annuelle + NBI + CNAS + participation employeur mutuelle/prévoyance.

Comment candidater ?

En cliquant sur “Postuler à cette offre” ou en envoyant votre candidature (CV + lettre de motivation) par courrier à l’adresse suivante : Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, Direction des Ressources Humaines, 21, rue du Marchix 22100 Dinan.

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