Dans le cadre d’un remplacement, le CCAS de Dinan recrute un (-e) médiateur (-trice) social(-e). Sous l’autorité de l’Adjointe à la Direction du CCAS, le/la médiateur(-trice) assure les missions suivantes :
Gestion du Centre d’Hébergement d’Urgence pour les sans-abris : accueil du public, gestion du collectif, accompagnement social et relais auprès des structures partenaires,
Gestion des logements d’urgence : victimes de violences intrafamiliales, placement extérieur du service pénitentiaire, auteurs de violences,
Maraudes de rue vers les sans-abris et les personnes en difficulté sociale : orientation vers les structures relais, mise à jour des droits sociaux et accès aux droits, médiation avec les citoyens, les services et les commerçants,
Intervention sociale auprès des personnes en détresse sociale : bilan, orientation vers les personnes ressources et les structures adaptées
LE PROFIL RECHERCHE :
Diplôme de la filière éducative, sociale ou médico-sociale ou à défaut, expérience professionnelle ou significative dans la relation aux personnes en difficulté.
Qualités :
- Aisance relationnelle aigue,
- Capacités organisationnelles,
- Assurance et maitrise de soi,
- Esprit d’initiative,
- Forte adaptabilité.
SPECIFICITES DU POSTE :
- Temps non complet 80 % – 28h semaine
- Travail en binôme
- Horaires : 7h-14h ou 14h-22h, travail 1 week-end sur 2
Rémunération :
En référence à la grille indiciaire des cadres d’emploi des agents sociaux (Filière médico-social – Cat. C) + régime indemnitaire
Comment candidater ?
En cliquant sur “Postuler à cette offre” ou en envoyant votre candidature (CV + lettre de motivation) par courrier à l’adresse suivante : Monsieur le Président du CCAS, Hôtel de Ville, Direction des Ressources Humaines, 21, rue du Marchix 22100 Dinan
